상의, 인재양성 총력전...올해 청년 5만3000명에 일경험 제공

청년주간 맞아 청년 일경험 기회 제공

지역상의·인력개발원 등 전국 네트워크 가동

서울 중구 소재 대한상공회의소 회관 [사진=김성현 기자]

대한상공회의소(대한상의)가 청년주간을 맞아 청년 취업과 경력 개발을 지원하기 위해 20만 회원사와 협력해 5만3000명의 청년에게 더 좋은 일경험 기회를 제공한다고 21일 밝혔다. 

고용률(63.3%)이 역대 최고치를 기록하고 있지만 청년층 취업자는 16개월째 감소하는 흐름을 고려해 실무경험 관련 직업훈련을 기획한 것으로 풀이된다. 

대한상의는 올해 일경험 통합지원센터로 지난해 대비 1만명 늘어난 4만3000명의 일경험을 지원하고 있다. 이외에도 지역기업과 함께 2350명의 청년에게 일경험을 제공하고 있다. 특히 △SK △현대차 △LG △포스코 △두산 △한화 등 대기업의 참여를 적극 이끌어내 청년이 선호하는 일경험 프로그램을 제공하고 있다.

또 대한상의는 인공지능(AI), 로봇, 반도체, 등 미래성장 산업 분야를 핵심 교육훈련 분야로 선정하고, 전국 7개 인력개발원, 36개 선도기업아카데미 참여기업과 함께 1만명의 첨단분야 청년 인재를 양성해 산업현장에 취업 연계한다고 밝혔다.

이에 전국 7개 인력개발원에서는 1974명의 첨단산업 인재를 길러낸다는 목표를 세우고, 상반기에만 1021명을 교육했다. 하반기에도 953명을 추가 모집해 청년과 기업이 원하는 실무형 인재를 양성할 계획이다. 선도기업아카데미 참여기업은 반도체, AI, 빅데이터 등의 분야에서 7000명의 직업훈련 과정을 운영하고 있다. 

이외에도 상의는 전국 직업계고 3학년 재학생 1324명에게 직업훈련과 채용연계를 지원한다. 지난해에는 직업계고 대상 프로그램 중 최고 수준의 취업률(88.6%)을 달성한 바 있다.

이상복 대한상의 인력개발사업단장은 "청년은 대한민국 경제와 산업의 미래 핵심동력"이라며 "청년들이 미래의 주역으로 성장할 수 있도록 교육훈련 프로그램을 확대하겠다"고 말했다.