[인터뷰] '인도 인재풀 10만명' 김정우 변호사 "글로벌 취업 활로 뚫는다"

무자본 창업해 5년 만에 10만명 인재풀 확보

"인도 청년 '글로벌 취업'으로 빈부격차 해소"

김정우 맥킨리라이스 대표가 지난해 12월 26일 본지와 인터뷰를 하고 있다. [사진=유대길 기자 [e-mail]]

"경제가 안 좋아질수록 내수 시장에 더 이상 의존할 수 없다는 게 너무 자명합니다."

제7회 변호사시험에 합격한 뒤 김정우 변호사(34)가 향한 곳은 서초동이 아닌 '인도'였다. 그는 변호사이기 전에 해결하고 싶은 것이 있었다. "국제화가 됐다고 하지만 청년들이 페이스북이나 구글 등 외국 기업에서 일하는 것이 사실 쉽지 않다"는 것이 김 변호사의 문제의식이다. 창업의 길을 선택한 그는 "공산주의 국가가 아닌 개발도상국 중에서 글로벌 인재 채용이라는 테마에 가장 잘 맞는 나라는 인도일 것"이라고 확신하고 인도로 긴 여정을 떠났다.

인도에서의 창업은 수난의 연속이었다. 늦은 밤 인도 공항에 도착하자마자 사기를 당했다. 숙소로 가기 위해 경찰이 잡아준 택시에 탔는데 택시 기사가 어두컴컴한 곳으로 가더니 대뜸 차를 멈춰 세우고 '돈 내놔라'고 요구한 것이다. 김 변호사는 "이 사건이 앞으로 있을 일들을 축약해서 보여주는 듯했다"고 웃으며 말했다. 영상 통화로 그의 허름한 숙소를 본 어머니는 '차라리 지하 주차장이 낫겠다'며 눈물을 흘리기도 했다.

우여곡절 끝에 김 변호사는 맥킨리라이스 대표 타이틀로 채용 플랫폼 '세컨드 오피스'를 오픈했다. 세컨드 오피스는 인도 청년들의 글로벌 취업을 돕는 이른바 '인도판 잡코리아'다. 5년 전 무자본으로 시작한 그의 서비스는 현재 10만명 이상 인재풀을 확보하기에 이르렀다. 김 변호사는 "현대차, KT 등 국내 기업뿐만 아니라 미국 기업들이 인도의 IT 인재를 채용하고 싶을 때 저희를 찾아오고 있다"고 전했다.

 

직접 체험한 인도 시장의 '빛과 그림자'

김 변호사가 꼽은 인도의 강점은 '풍부한 노동력'과 '영어권 국가'라는 점이다. 그는 14억 인구를 바탕으로 한 풍부한 노동력과 두꺼운 소비자층, 공용어 영어 사용으로 인한 의사소통의 편의성 등이 복합적으로 작용해 오늘날 많은 기업들이 인도에 진출하고 있는 것으로 분석했다. 김 변호사는 "인도의 큰 장점 중 하나가 인도어를 공부할 필요가 없다는 것"이라며 "인도는 연방제 국가라서 언어가 30개 넘고 그것이 주마다 다 다른데 그것을 다 통일시킨 언어는 영어밖에 없다. 영어가 인도어보다 훨씬 더 잘 통용된다"고 말했다.

다만 사업 진출에 있어서 여러 장애물을 소화해야 한다. 대표적으로 주(州)별로 법령이 다르다는 점이다. 또 신흥 개발 국가에서 공통적으로 나타나는 '입법 미비'와 '법에 대한 여러 해석의 가능성' 문제가 있다. 법이 안정돼 있지 않아 인도에서는 소위 '사기가 판을 친다'고 김 변호사는 귀띔한다. 그는 법에 얽매이기보다 법을 활용하는 방식을 선택했다. 한국 사람이 운영하는 기업에 대한 높은 신뢰도를 활용해야겠다고 다짐했다.

그는 "인도로 들어가서 자리 잡는 데 6개월 이상 걸렸다. 그 과정 속에서 사기도 굉장히 많이 당했다"며 "그러다가 든 생각이 모든 기업들이 이 과정을 거치면서 포기할 텐데, 이 자체를 서비스로 만들어야겠다고 생각했다"고 말했다. 그러면서 "완벽함에서부터 조금이라도 멀어지면 별점 테러를 하는 한국 문화에 맞춰 기업을 고도화를 시켜왔는데 이런 서비스를 해외에 그대로 갖고 오니 불만을 가진 사람이 단 한 명도 없었다"고 웃으며 말했다.
 

"인도 청년 글로벌 취업, 빈부격차 해소 도움돼"

그는 인도 인재가 자신의 플랫폼을 통해 커리어를 높여나갈 때 가장 뿌듯하다고 말한다. 한 번 글로벌 취업 활로를 뚫어줬더니 알아서 또 다른 기업으로 이직할 때 큰 보람을 느낀다는 것이다. 김 변호사는 "제가 뭘 해서라기보다는 저희가 주선을 해서 채용됐던 친구들이 그다음에 알아서 마이크로소프트나 구글 등에 알아서 이직할 때 '우리가 이 친구의 커리어를 참 잘 만들어줬구나' 하는 생각이 들었다"고 말했다.
 
인도 청년들의 글로벌 취업은 빈부격차 해소와도 연관된다는 것이 그의 생각이다. 인도는 상위 1%가 가지고 있는 부의 비중이 50% 이상일 정도로 빈부격차가 세계 최상위권에 속한다. 청년들이 해외 취업에 성공하면 카스트 아래 계급이나 저소득층 가정은 인생 역전을 할 수 있게 되는 셈이다. 김 변호사는 "인도 대학교 100여 곳과 MOU를 맺고 채용지원실 또는 채용지원단을 구성했다"고 자부했다.
 
글로벌 경제 한파가 지속되는 상황에서 내수시장만 바라보면 안 된다는 게 김 변호사의 지론이다. 그는 "전 세계에 경제 한파가 오고 앞으로 2~3년은 죽음의 레이스가 시작될 텐데 현재 일주일에 하나씩 스타트업들이 망해가고 있다"며 "'매출을 어떻게 늘릴 것인가'를 생각하면 세계에 갖다 파는 게 가장 쉽다"고 했다. 그러면서 "한때 우리 공장들이 다 중국으로 이전했던 것처럼 불경기를 버티려면 내수시장에 의존하지 말아야 한다"고 강조했다.